誠(chéng)通國(guó)貿(mào)召開(kāi)黨委理論學(xué)習(xí)中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí) 深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神
發(fā)布時(shí)間:2024.11.04
11月1日,誠(chéng)通國(guó)貿(mào)組織黨委理論中心組以“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神,強(qiáng)化預(yù)算管理,高效推進(jìn)‘專(zhuān)精特新’”為主題,開(kāi)展2024年第八次集中學(xué)習(xí)。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)孫晉主持會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加學(xué)習(xí)。
會(huì)上,集體學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十屆三中全會(huì)第二次全體會(huì)議上的講話精神、習(xí)近平總書(shū)記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神專(zhuān)題研討班開(kāi)班式上的重要講話精神、習(xí)近平在出席中非合作論壇北京峰會(huì)開(kāi)幕式時(shí)發(fā)表的重要講話精神及集團(tuán)黨委批示。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)2024年預(yù)算收口、“專(zhuān)精特新”落地落實(shí)、2025年預(yù)算安排及“十五五”戰(zhàn)略規(guī)劃醞釀、國(guó)內(nèi)國(guó)際經(jīng)濟(jì)環(huán)境及行業(yè)前景,結(jié)合學(xué)習(xí)體會(huì)和分管工作,圍繞“專(zhuān)精特新”工程進(jìn)行務(wù)虛研討。
大家一致認(rèn)為,要深刻理解把握總書(shū)記重要講話的豐富內(nèi)涵、精髓要義和實(shí)踐要求,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到總書(shū)記重要講話精神和黨中央決策部署上來(lái),堅(jiān)定改革信心、把準(zhǔn)改革方向、強(qiáng)化改革責(zé)任、匯聚改革合力,圍繞公司戰(zhàn)略規(guī)劃,持續(xù)推動(dòng)“專(zhuān)精特新”工程落實(shí)落地見(jiàn)效,全力以赴完成目標(biāo)任務(wù),履行好“服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、賦能實(shí)體經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值”的使命擔(dān)當(dāng)。
孫晉在總結(jié)講話中指出,黨的二十屆三中全會(huì)公報(bào)對(duì)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展提出了新要求,公司全體上下要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷增強(qiáng)核心功能,提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,明確發(fā)展定位,深化體制機(jī)制活力,推進(jìn)“專(zhuān)精特新”工程,在“發(fā)展方式、公司治理、經(jīng)營(yíng)機(jī)制、布局結(jié)構(gòu)”四個(gè)方面取得創(chuàng)新突破,切實(shí)履行國(guó)之央企戰(zhàn)略使命責(zé)任。
孫晉強(qiáng)調(diào),推動(dòng)實(shí)施“專(zhuān)精特新”工程,是央企服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、服務(wù)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的必然要求,是服務(wù)集團(tuán)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)、展現(xiàn)稟賦特長(zhǎng)強(qiáng)化協(xié)同的必然要求,是增強(qiáng)核心功能、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的必然要求,是精益管理提升、提升經(jīng)營(yíng)理念的必然要求。要在“五個(gè)”融入上發(fā)力,一要融入公司戰(zhàn)略規(guī)劃,突出戰(zhàn)略引領(lǐng)作用;二要融入公司組織體系,突出組織的推動(dòng)落實(shí)作用;三要融入預(yù)算管理,突出預(yù)算的管理約束作用;四要融入經(jīng)營(yíng)管理,突出釋放管理效能對(duì)“價(jià)值創(chuàng)造、價(jià)值維護(hù)、價(jià)值實(shí)現(xiàn)”的決定作用;五要融入黨建引領(lǐng),突出鼓勵(lì)創(chuàng)新、容錯(cuò)機(jī)制的保駕護(hù)航作用。
孫晉指出,落實(shí)好“專(zhuān)精特新”工程需要提高全面預(yù)算管理水平,一要提高認(rèn)識(shí),提升理念,加強(qiáng)管理,將公司經(jīng)營(yíng)邏輯管理理念有效的貫徹到日常管理,增強(qiáng)資源配置有效性。二是抓好預(yù)算編制及基礎(chǔ)性工作,財(cái)務(wù)中心為主,各部門(mén)群策群力、全員參與,業(yè)務(wù)部門(mén)要從“關(guān)注產(chǎn)品和市場(chǎng)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤瓣P(guān)注客戶和產(chǎn)業(yè)生態(tài)”,職能部門(mén)要突出管理效能,在服務(wù)能力、專(zhuān)業(yè)能力上找差距,補(bǔ)短板;三是提高預(yù)算管理的科學(xué)性、約束性、指導(dǎo)性,完善預(yù)算編制和預(yù)算調(diào)整機(jī)制,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行考核。
公司總法律顧問(wèn)、副總會(huì)計(jì)師,各部門(mén)負(fù)責(zé)人、在杭各黨支部書(shū)記、團(tuán)總支書(shū)記列席參加。
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